Obsah:
- Definícia - Čo znamená softvér riadenia ľudského kapitálu (HCM Software)?
- Techopedia vysvetľuje softvér riadenia ľudského kapitálu (HCM Software)
Definícia - Čo znamená softvér riadenia ľudského kapitálu (HCM Software)?
Softvér na riadenie ľudského kapitálu (softvér HCM) sa vzťahuje na aplikácie, ktoré sú určené na pomoc organizácii pri správe a udržiavaní jej pracovnej sily. Vo všeobecnosti sa softvér na riadenie ľudského kapitálu považuje za softvér podnikovej triedy, ktorý môže rozširovať a automatizovať procesy, ako sú mzdy, kontroly výkonnosti, nábor a školenie.
Softvér pre riadenie ľudského kapitálu sa označuje aj ako systém riadenia ľudských zdrojov (HRMS) alebo informačný systém ľudských zdrojov (HRIS).
Techopedia vysvetľuje softvér riadenia ľudského kapitálu (HCM Software)
Softvér na správu ľudského kapitálu je v podstate kombináciou iného softvéru. Namiesto toho, aby mal softvér na výplatu miezd, softvér pracovných výkazov, softvér na analýzu produktivity a tak ďalej, softvér na riadenie ľudského kapitálu integroval všetky tieto funkcie do jednej platformy. Okrem toho softvér HCM tvrdí, že je schopný pomôcť organizácii naplánovať budúce personálne potreby zdieľaním informácií s iným podnikovým softvérom, ako je softvér na plánovanie podnikových zdrojov (ERP). Softvér HCM sa môže predávať ako samostatná aplikácia alebo ako súčasť väčšieho podnikového riešenia.
